Qué nos diferencia
Talento Ejecutivo
Velamos por la experiencia de las personas
Cultura
Somos embajadores de tu marca empleadora. Nos preocupamos por la atracción de líderes ajustados a tu cultura.
Tecnología
Somos ágiles y colaborativos. Transparentamos el proceso con nuestros clientes tus necesidades.
Personalización
Diseñamos estrategias de atracción acorde a tus necesidades
Cada persona posee un talento único,
capaz de cambiar el destino de equipos
y organizaciones
Selección y Atracción de Talento Ejecutivo
El talento es capaz de cambiar el destino de los equipos y las organizaciones
Búsqueda y selección
Colaboramos estrechamente con nuestros partners, organizaciones de la sociedad civil y del mundo privado, para identificar y atraer el talento que necesitan. Nuestra aproximación innovadora y enfocada en la excelencia busca desafiar prácticas comunes y tradicionales, con el fin de elevar los estándares en la industria de la selección y atracción de talentos.
No somos headhunters porque no salimos de caza. Tanto nuestros clientes como el talento ejecutivo, tienen un rol activo en este proceso. A través de la búsqueda dirigida de ejecutivos, promovemos conversaciones honestas y estratégicas para encontrar el match persona-organización, velando por decisiones de largo plazo.
Nuestro proceso:
1. Entendimiento profundo del negocio
2. Definición estratégica del rol
3. Búsqueda dirigida y mapeo de mercado
4. Evaluación profunda de candidatos
5. Acompañamiento hasta el cierre
6. Uso de ATS: Proceso 100% transparente a nuestros clientes
7. Comunicación constante y compromiso con la experiencia del candidato
Consultoría estratégica
Diseñamos e implementamos estrategias y programas de gestión de personas para lograr los objetivos organizacionales.
Cultura y propósito
Diseñamos e implementamos estrategias y programas de gestión de personas que permiten impulsar el crecimiento y facilitan el logro de los objetivos organizacionales.
Situamos la cultura y el talento al centro, identificando el propósito, los valores y las creencias para relevar todo aquello que hace única a cada organización.
Profundizamos en los procesos y dibujamos una hoja de ruta con focos priorizados en el tiempo, la que apunta a tener un sistema de gestión de personas integrado y alineado a los desafíos del negocio.
Diseño e implementación de procesos
Instalamos procesos y capacidades en torno al desarrollo de talentos.
Hiring machine y capacitaciones
Instalamos procesos y capacidades en torno al desarrollo del talento, maximizando el potencial de las personas para mejorar el rendimiento organizacional. Promovemos una adecuada gestión en torno a la identificación de capacidades requeridas, planificación de sucesiones, planes de desarrollo e incentivos, liderazgo y toma de decisiones estratégica. Además, entrenamos a los involucrados en los procesos con las habilidades y herramientas necesarias para llevar a cabo estas funciones de manera efectiva, asegurando una implementación exitosa y sostenible de las prácticas de gestión del talento.
Diseñamos el hiring machine poniendo foco en el flujo del proceso de atracción y selección para roles clave y formalizamos e implementamos la marca empleadora para darla a conocer a lo largo de todo el ciclo de vida de los colaboradores.
Coaching para ejecutivos
Impulsamos el desarrollo profesional para mejorar el desempeño de líderes y equipos.
Liderazgo
El coaching para ejecutivos ofrece a las organizaciones una excelente herramienta para impulsar el desarrollo profesional y mejorar el desempeño de sus líderes y equipos.
Nuestras sesiones personalizadas son impartidas por coaches expertos en el desarrollo de habilidades profesionales, quienes colaboran con los líderes para identificar sus competencias y desafíos. La metodología empleada combina técnicas de comunicación y conversaciones significativas que aportan nuevas perspectivas para alcanzar las metas.
